Chef de chantier CVC - F/H

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les installations techniques du bâtiment, un Chef de chantier CVC (H/F) en CDI, basé à Fécamp (76).

Rattaché(e) au Responsable d'activité CVC, vous assurez l'organisation, la coordination et le suivi des chantiers en chauffage, ventilation et climatisation.

Véritable référent technique sur le terrain, vous encadrez les équipes de compagnons et veillez à la bonne réalisation des travaux, dans le respect des délais, des budgets et des règles de sécurité.

Vos principales missions :

• Préparer et organiser les chantiers à partir des dossiers techniques, des plans et des cahiers des charges.

• Planifier les interventions et répartir les tâches entre les différents compagnons.

• Superviser et coordonner les équipes sur le terrain ainsi que les éventuels sous-traitants.

• Anticiper les besoins en matériel, équipements et moyens humains nécessaires à la réalisation des travaux.

• Contrôler la qualité des installations CVC et superviser les essais et les mises en service.

• Veiller au respect des plannings, des consignes de sécurité et des exigences techniques.

• Assurer le suivi des heures, des consommations de matériel et de l'avancement des travaux.

• Participer aux réunions de chantier et assurer la communication avec les clients et les différents intervenants.

• Accompagner les compagnons dans leur montée en compétences et contribuer à la structuration de l'activité CVC.

Issu(e) d'une formation technique en génie climatique, énergétique ou CVC (BTS, DUT, Licence professionnelle ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine du CVC, dont 2 années minimum dans l'encadrement d'équipes ou la gestion de chantiers.

Vous disposez de solides connaissances techniques en chauffage, ventilation, climatisation et production de froid.

Vous maîtrisez la lecture de plans, l'organisation des interventions et le suivi de l'exécution des travaux.

Reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous appréciez le travail de terrain et savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs.

Votre sens du service client et votre exigence en matière de qualité et de sécurité seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.

Le permis B est indispensable.

Conditions proposées : CDI, rémunération +/- 40 K€ selon profil et expérience, prime sur objectifs chantiers, véhicule, outils professionnels, mutuelle, prévoyance, titres-restaurant et intéressement.